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　　分類: 图书,管理,一般管理学,经营管理,

作者： 蔡宁，周颖等著

出 版 社： 浙江大学出版社

出版时间： 2008-12-1字数：版次： 1页数： 246印刷时间：开本： 16开印次： 1纸张：I S B N ： 9787308064477包装： 平装内容简介

改革开放30年来，浙江国有企业在资源禀赋缺乏的情况下取得了令人瞩目的成绩，在不同产业及领域发展迅猛，全省国有经济总资产、净资产、所有者权益、利润总额及净利润均居全国前列。全面总结和提炼浙江国有企业近30年来的发展经验，深刻把握浙江经济社会发展规律，具有理论和现实意义。本书从创新的视角展开分析，理论结合实际，研究结论不仅对进一步推动浙江国有经济的持续稳定发展具有引领作用，也对国内其他省份国有企业的发展有着借鉴作用。

作者简介

蔡宁，浙江大学公共管理学院教授、博士生导师，英国剑桥大学高级访问学者。现任浙江大学政府与企业研究所所长，浙江大学公共管理学院国有资产监督与管理研究中心主任,中国工业经济促进会副理事长．入选浙江省“151工程”人才培养计划第一层次。主要研究方向为网络组织与竞争力、创新与企业家精神，非营利组织管理等。主持国家自然科学基金、国家社会科学基金和省部级科研项目10余项。近年来发表学术论文100余篇．并撰写多部专著。

目录

第一章导言

一、现实意义

二、理论意义

（一）关注焦点从单纯的技术或制度创新转移到全面协同创新

（二）突破现有案例研究在取样方面的局限

（三）对浙江国有企业创新与发展的经验进行总结提炼，在理论上具有探索性

三、研究思路及内容

四、研究观点及结论

第二章浙江国有企业体制创新历程

一、经营权放权让利阶段

（一）放权让利思想的主要内容

（二）放权让利的经验及存在的问题

二、经营权向所有权改革转型阶段

（一）两权分离思想的主要内容

（二）承包经营责任制的实施

（三）承包经营责任制在实践中的特点和成果

三、建立现代企业制度阶段

（一）国有企业进行现代企业制度改造的积极作用

（二）浙江国有企业建立现代企业制度的措施与步骤

（三）本阶段浙江国有企业体制改革的成果

四、国有企业战略性重组阶段

（一）浙江国有企业战略性重组原则

（二）浙江国有企业战略性重组措施和方向

（三）浙江国有企业战略重组的成效

五、浙江国有企业体制创新历程总结

第三章浙江国有企业技术与管理创新成果回顾

一、浙江国有企业技术创新统计回顾

二、浙江国有企业管理创新回顾

（一）信息化建设

（二）组织创新

（三）人力资源改革

（四）文化创新

第四章 浙江国有企业在全国的地位及其改革示范效应

一、浙江国有企业在全国的地位

（一）浙江国有工业经济与其他省份的比较分析

（二）浙江国有经济30年发展取得的成绩

（三）浙江国有经济发展中体现的特点

二、省属国有企业改革的阶段性成果

三、浙江国有企业创新在全国的示范效应

（一）示范效应一：民营企业参与国有企业改革的改革

（二）示范效应二：以全面协同创新促进国有企业改革

（三）示范效应三：以良好的外部环境作为国有企业改革的后盾

第五章浙江国有企业技术创新动力与模式

一、浙江国有企业技术创新动力因素

（一）技术推动因素

（二）需求拉动因素

（三）技术推一市场拉综合作用因素

（四）市场竞争推动因素

（五）企业家一环境动力（Enterpriser—Environment）因素

二、浙江国有企业技术创新模式

（一）浙江国有企业技术创新模式的三个演化阶段

（二）三种技术创新模式的对比分析

（三）浙江国有企业技术创新模式的案例研究

……

第六章浙江国有企业管理创新内容体系及成效

第七章浙江国有企业全面创新体系构建

第八章浙江国有企业的创新环境

第九章浙江国有企业持续创新与发展的思考

附录一调研企业名录

附录二调研国资委名录

附录三主要调研案例节选

附录四调研提纲

参考文献

后记

书摘插图

第一章 导言

改革开放30年来，中国国有企业改革已取得实质性重大进展，尽管依然存在难点和挑战，但国有企业改革最困难的时期已经过去，中国已经逐步形成了以公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度。美国管理学家赫曼梅纳德说：“未来属于企业，社会中心将是企业，因为企业将是社会的中坚力量、经济基础、左右世界的主要力量。”中国国有企业经过多年改革和创新，不但脱离了当初的困境，而且成为具有较高劳动生产率、较强盈利能力和竞争力的市场主体。国有经济也不断向能发挥自己优势的重要行业和领域集中，以大企业为主要形式，成为我国社会主义市场经济的一支骨干力量，主导着国民经济的发展。

国有企业改革，是中国经济体制改革过程中最困难和最有争议的改革。社会经济发展遗留下的很多问题都构成了国有企业改革的阻力，如企业制度建设滞后、企业社会负担沉重、结构不合理等。随着改革开放的进一步深化，政府采取了一系列措施为国有企业改革铺平道路，如调整国有经济的布局和结构、改革和完善国有资本监督管理体制等。从1978年底至今，国有企业改革经历了从放权让利到建立现代企业制度的阶段。经过多年的努力，我国国有企业股份制公司制改革已取得巨大进展。到2005年底，国家统计局统计的国家重点企业中的2524家国有及国有控股企业，已有1331家改制为股份制企业，改制面达到52．7％；国有中小企业改制面已达80％以上，其中县属企业改制面最大，一些地区已达90％以上。与此同时，国有企业也在改革与调整中，不断发展壮大和增强自己的实力，在经济和社会发展中发挥着越来越重要的作用。国有企业的组织结构不仅得到了明显优化，而且进一步转换了经营机制，技术装备水平大幅提高，在激烈的市场竞争中形成了一批优强企业，创新能力明显增强。

国有企业在坚持不懈探索改革之路的过程中取得了令人耳目一新的创新成果，坚持不断自主创新才是中国国有企业做大做强的必由之路。

……

 

 

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