传染病防治安全必读法律法规汇编
分類: 图书,法律,宪法、行政法,
作者: 《安全防患必读法律法规汇编》编写组编
出 版 社: 中国法制出版社
出版时间: 2006-3-1字数:版次: 1页数: 236印刷时间:开本: 大32开印次:纸张:I S B N : 9787802260016包装: 平装内容简介
本套丛书为实用型法规汇编,收录了易发生安全事故的行业和领域内有关安全防范的法律规定,着眼于提高广大读者的安全防范意识,并为处理安全事故提供相关法律依据。 各分册根据不同领域的特殊性将相关法律规定细分类别,便于读者查找和学习。本分册为传染病防治安全的相关法律法规。
目录
综合
中华人民共和国传染病防治法(2004年8月28日)
突发公共卫生事件应急条例(2003年5月9日)
中华人民共和国动物防疫法(1997年7月3日)
重大动物疫情应急条例(2005年11月18日)
传染性非典型肺炎防治管理办法(2003年5月12日)
性病防治管理办法(1991年8月12日)
艾滋病防治条例(2006年1月29日)
结核病防治管理办法(1991年9月12日)
传染病预防与控制
公共场所卫生管理条例(节录)(1987年4月1日)
公共场所卫生管理条例实施细则(节录)(1991年3月11日)
中华人民共和国食品卫生法(节录)(1995年10月30日)
生活饮用水卫生监督管理办法(节录)(1996年7月9日)
中华人民共和国药品管理法(节录)(2001年2月28日)
消毒管理办法(2002年3月28日)
国务院关于切实加强艾滋病防治工作的通知(2004年3月16日)
病原微生物实验室生物安全管理条例(2004年11月12日)
关于疾病预防控制体系建设的若干规定(2005年1月5日)
疫苗流通和预防接种管理条例(2005年3月24日)
传染病病人或疑似传染病病人尸体解剖查验规定(2005年4月30日)
血吸虫病突发疫情应急处理预案(2005年7月8日)
疫情报告、通报和公布
突发公共卫生事件与传染病疫情监测信息报告管理办法(2003年11月7日)
卫生部关于法定报告传染病疫情和突发公共卫生事件信息发布方案(试行)(2003年11月17日)
卫生部办公厅关于加强肺结核疫情报告和病人管理工作的通知(2004年7月6日)
医疗救治
医疗机构病历管理规定(2002年8月2日)
病历书写基本规范(试行)(2002年8月16日)
急性呼吸道发热病人就诊规定(2004年12月29日)
医疗机构传染病预检分诊管理办法(2005年2月28日)
监督管理
保障措施
法律责任
附:
国家突发公共事件总体应急预案(2006年1月8日)
《中华人民共和国传染病防治法》规定管理的传染病诊断标准(试行)(1990年8月4日)
书摘插图
第一章 总则
第一条 【立法宗旨】为了完善劳动合同制度,明确劳动合同双方当事人的权利和义务,保护劳动者的合法权益,构建和发展和谐稳定的劳动关系,制定本法。
第二条 【适用范围】中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。
国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照本法执行。
[劳动法2(p20)工会法20(p33)劳动法解答(p49—50)]
第三条 【基本原则】订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。
依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
第四条 【规章制度】用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。
用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定。
在规章制度和重大项决定实施过程中,工会或者职工认为不适当的,有权向用人单位提出,通过协商予以修改完善。
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