合资企业管理：文化、结构与行为
点此进入淘宝搜索页搜索分類: 图书,管理,一般管理学,经营管理,
作者： 井润田，宁静，张远著
出 版 社： 科学出版社
出版时间： 2008-6-1字数：版次： 1页数： 284印刷时间：开本： 16开印次：纸张：I S B N ： 9787030221001包装： 平装内容简介
本书讲述了跨文化观念的起源，分析了企业活动中的文化冲突及其表现，阐述了文化冲突的解决措施；进一步结合高层管理团队理论，分析了文化对构建团队结构、解决团队冲突以及增强团队内聚力等三个演化阶段的影响。结合合资企业股权结构理论，比较分析股权控制和非股权控制的特点，分析了股权结构对企业业绩的影响，重点论述合资企业管理的原则和方法。
本书适合跨文化管理领域的教师和研究生，从事合资企业管理的企业管理者，以及对该领域感兴趣的其他读者阅读。
作者简介
井润田，男，1971年9月出生，管理学博士，电子科技大学教授、博士生导师、经济与管理学院副院长，美国加州大学(UCI)高级访问学者(2003年)，霍英东教育基金青年教师奖获得者(2006年)，教育部“新世纪优秀人才支持计划”入选者(2007年)，国家精品课程《组织行为学》负责人(2007年)。1997年11月西安交通大学管理学博士毕业，1997年12月起在电子科技大学任教，2001年10月起担任经济与管理学院副院长。研究方向主要是组织与领导、跨文化管理、国际谈判等，已经在《Journal of Business Ethics》、《International Journal of Connict Management》、《管理科学学报》、《管理工程学报》、《南开管理评论》等国内外权威期刊发表论文80多篇，出版专著3部和国家级规划教材1本，主持国家自然科学基金项目4项，曾经荣获教育部提名科学技术进步奖、四川省优秀教学成果奖、陕西高等学校科学技术奖、四川省科技进步奖等奖项。
目录
序言
第一章 概述
第一节 我国FDI的发展状况
一、FDI的相关介绍
二、FDI在我国的发展
第二节 本书的主要研究内容
第三节 研究方法与数据来源
一、研究方法
二、数据来源
参考文献
第二章 相关的理论基础
第一节 跨国投资的进入模式
一、进入模式的类型
二、影响进入模式的因素
第二节 合资企业的建立
一、交易成本理论
二、折衷理论
三、组织学习理论
四、资源基础理论
五、策略行为理论
第三节 管理的文化多元性
一、管理者对文化的重视
二、民族文化的差异性
第四节 不同组织结构模式的比较
一、发达国家企业与中国企业的国际化比较
二、合资企业的特征比較
三、合资企业组织结构的类型
参考文献
第三章 合资企业在我国的发展
第一节 合资企业在我国的发展阶段
一、中外合资企业
二、合资企业的发展阶段
三、中日和中关合资的比较
第二节 合资企业的股权结构变化
一、股权结构的概念和类型
二、中外合资企业股权特征
三、合资企业的股权结构与社会责任
第三节 合资企业的区域分布
一、合资企业在我国区域分布的影响因素分析
二、合资企业在我国的区域分布
参考文献
第四章 跨文化冲突及其管理
第一节 组织内部的冲突
一、冲突的定义和类型
二、冲突分析的ABC模型
三、冲突管理
四、管理者特征对冲突行为的影响
五、冲突行为对决策质量的影响
第二节 文化冲突及其表现
一、引入文化因素的原因
二、典型的东西方社会文化价值
三、文化价值对冲突处理的影响
四、中国管理者內部冲突的解决策略
五、中国企业外部冲突的解决策略
第三节 跨文化管理技能的培养
一、管理者对文化差异的处理
二、合资企业的文化整合
三、跨文化管理
参考文献
第五章 合资企业的高层管理团队
第一节 建立高层管理团队的时机
一、高层管理者的工作
……
第六章 合资企业的组织文化建设
第七章 结论
书摘插图
第一章 概述
伴随经济全球化和经济一体化的趋势，合资企业已经逐渐成为一种备受瞩目的组织形式。在中国，这个仅次于美国的世界第二大接受外商直接投资〔Foreign Direct Investment，简称FDI〕的国家，从改革开放伊始的1979年到2005年底，共吸收外商投资项目552942项，实际利用外资6224.3亿美元；其中合资经营企业项目数占47.10％，实际使用外资额占38.33％。在世界范围内，尽管我们不能详细提供一份完整的关于某个年度合资企业设立的列表，但是也能看出很多大公司都已经至少参与了一项合资项目。具体而言，Janger的研究显示，大多数《财富》500强企业以及年销售额超过1亿美元的工业企业已经参与组建了一个甚至多个国际合资企业〔International Joint Venture〕。
第一节 我国FDI的发展状况
一、FDI的相关介绍
根据国际货币基金组织的定义，FDI是指“为获得某经济体的一个企业——而不是投资者的企业一一的长期利益而进行的投资，投资者的目的是为了在该企业管理中具有有效的发言权”。跨国公司是FDI的主要形式，或者说FDI的主体是跨国公司，所以FDI理论也被称为跨国公司理论。外商直接投资是国际资本流动的基本形式之一。一般来说，FDI主要包括：在国外创办新的企业，包括开办新工厂或设立分公司、子公司等，即所谓独资经营；与当地东道国创办共同投资、共同经营、共担风险、共享收益的合资企业，即所谓的合资经营；与东道国签订合作开发合同，即所谓的合作经营。因为文化差异、风险回避以及中国政府的引导作用，改革开放以来，进人中国的外商直接投资以合资企业为主。
……
