记者从昨日举行的园区国际科技园春季招聘会暨IT、IC专场上发现，园区的IT企业在选择技术人员时都声称需要“实战型”人才，在能力和经验面前，文凭的分量显然要往后“靠一靠”了。
记者在招聘会上发现，大多数企业在招聘时都对工作经验提出了要求。一家企业人力资源部的负责人称：“我们是比较倾向于有工作经验的人才。现在很多高校毕业生在学校学习的知识与实际工作是脱节的，一张文凭说明不了什么问题，我们更看中的还是技术、经验和能力。”当然，一些企业也表示，有部分大学生在校期间就接过不少项目锻炼，现在各方面能力也已经相当成熟了，对于这样的大学生，企业也是相当欢迎的。
