行政职业能力测验
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作者： 程连昌 主编
出 版 社： 中共中央党校出版社
出版时间： 2008-1-1字数： 533000版次： 1页数： 336印刷时间： 2008/01/01开本： 16开印次： 1纸张： 胶版纸I S B N ： 9787503538766包装： 平装内容简介
本套教材针对每个地方的考试，认真分析了历年录用考试笔试和面试试题的变化，内容分布、测试要点；总结了考试成功者的经验；研究了录用考试试题今后的测试方向。具有以下鲜明特点：
一是针对性：本套复习用书针对应试者最关心的问题，从试题题型、测试重点、复习策略、应答技巧、模拟实例等各个方面做了介绍。
二是实践性：本套复习用书的作者很有经验，有的多年从事录用考试研究，有的多年做过考试辅导，有的是考试成功者。本套复习用书的内容紧密联系考试实际，非常典型，有代表性，广大考生读时会有逼真、实战的感觉。
三是系统性：本套复习用书针对录用考试的特点，从笔试的总体要求到《行政职业能力测验》、《申论》；从面试的结构到面方试题、结构化面试方面、考官打分；从试题分析到应答技巧、模拟演练等各个方面进行了系统的介绍。
四是实用性：本套复习用书充分考虑到考生朋友学习、工作很忙的特点，在内容选择上突出了重点、要点，在编排形式上有提示、例题解析和模拟题，特别精心命制了高分突破金卷，有利于应试者高效备考。
目录
第一章行政职业能力测验总述
第一节行政职业能力测验是什么
第二节行政职业能力测验考什么
第三节 我国行政职业能力测验发展史
第二章 言语理解与表达
第一节题型总览
第二节备考方案
第三节 片断阅读题型精讲
第四节选词填空题型精讲
第五节专项突破及自我评分
第一组专项突破
第二组专项突破
第三组专项突破
第一组自我评分
第二组自我评分
第三组自我评分
第六节考题预测及分析
考题预测
预测题分析
第三章数量关系
第一节题型总览
第二节备考方案
第三节数字推理题型精讲
第一解题思维：等差数列
第二解题思维：等比数列
第三解题思维：加法规律数列
第四解题思维：减法规律数列
第五解题思维：乘法规律数列
第六解题思维：除法规律数列
第七解题思维：平方型数列
第八解题思维：立方型数列
第九解题思维：组合数列
第十解题思维：其他数列
第四节数学运算题型精讲
第一解题思维：四则运算
第二解题思维：比较大小问题
第三解题思维：比值和比例问题
第四解题思维：工程问题
第五解题思维：行程问题
第六解题思维：线段标点与方阵问题
第七解题思维：排列、组合问题
第八解题思维：几何问题
第九解题思维：其他问题
第五节 补充题型归类分析
第六节专项突破及自我评分
第一组专项突破
第二组专项突破
第三组专项突破
自我评分
第一组 自我评分
第二组 自我评分
第三组 自我评分
第七节考题预测及分析
考题预测
预测题分析
第四章判断推理
第五章常识判断
第六章资料分析
书摘插图
第一章行政职业能力测验总述：
第一节 行政职业能力测验是什么：
一般来说论述这个问题先要告诉你行政职业能力测验的英文名——AAT，就像追星族一定要知道哪位明星的英文名一样。但问题是恐怕哪个考生也不会把行政职业能力测验当成明星来崇拜，考公务员也和追星不是一码子事，所以行政职业能力测验是什么“T”并不重要，如果你愿意，你把它叫成BT也可以，肯定不会影响到你的成绩。在这里，重要的不是三个字母，而是要把“行政职业能力测验”这八个字分成三个层次。
正像毛泽东在《中国革命战争的战略问题》一文的开篇层层递进地从战争讲到革命战争，再讲到中国革命战争一样，我们也可以层层递进地来解析这八个字。
第一个层次——能力测验。首先，这是一个能力测验。测验的是什么性质的能力呢?这个能力比较特殊，它不像考驾照时的路考，不像计算机考试中的上机操作，也不像钳工、电焊工的现场PK，它的重点不是考查你现实的能力，它要考查的是你的潜能，或者说是素质，是考查你能力提升的空间有多大，基础如何。举个例子来说，这种测试很像测骨龄，不是看你现在有多高，而是看你将来能长到多高。现在是姚明还是武大郎并不是最要紧的，要紧的是看你有没有将来长成姚明的可能。
了解到这一点非常非常的重要，它告诉我们公务员考试不是书面知识的考查。同样是纸面上印着一些题目，它不像高考、考研，考查你学过的课本知识掌握的怎么样，它要考查的是你的潜能、能力和素质，纸上印着的那些题目只是一个载体，一个桥梁而已。由此出发我们可以得出备考行政职业能力测验的一个最根本的认识——思维第一。不要一看到数学题就列方程，看到一个题目就问自己有没有学过这个知识，学过的就按课本上讲的做上，没学过的后悔当时逃学过多然后随便蒙上一个答案。我们要学会用思维去得分而不是用知识储备去得分。树立不起这个观念，在公务员考试的行列里那至多是个二流角色，事倍而功半。
这一点清楚了，整个问题就解决了一大半，剩下的两个层次就比较容易了。第二个层次——职业能力测验。
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